Интергласс
Белый Парус
Кадры решают все или Кадровые решения в Кыргызстане
Автор - Акил Улан    27-05-2020, 06:30
«Мы должны все вместе постараться, чтобы наша страна стала успешной, со справедливым государственным управлением, обновленной экономикой, улучшенной социальной средой», — сказал президент Кыргызской Республики Жээнбеков 31 августа 2019 года на центральной площади Ала-Тоо в День независимости Кыргызстана.

2. Об органах исполнительной власти, или кадры решают все!?
Все помнят слова Сталина, что кадры решают все. Сейчас в Кыргызстане кадры ничего не решают. И не потому, что кадры в Кыргызстане слабые. Любому руководителю государственного органа необходима крепкая команда профессионалов. Для формирования сильной команды нужно потратить огромное количество времени, ведь только время может служить адекватной проверкой способностей человека, его способности эффективно работать в коллективе. Тем более сформировать такую команду за год очень сложно.

Очевиден и тот факт, что новый руководитель с первых дней работы начинает реализовать свои полномочия: меняет структуру органа, назначает на должность и освобождает от должности работников своего аппарата, руководителей структурных подразделений, и параллельно подбирает свою команду для решения задач, стоящих перед государственным органом.
В большинстве случаев из-за несовершенства законодательства в Кыргызстане приходит слабая команда, которая впоследствии и погубит карьеру своего лидера. Этому может быть причиной требование правительства по реализации задач в сжатые сроки, решение своих материальных и финансовых проблем за счет руководимой отрасли или назначение на ключевые должности своих близких и бывших коллег по предыдущему месту работы.

Все это происходит в рамках законодательства, которое способствует подбору “карманной” команды для реализации предстоящих задач, при этом не обделяя себя благами вверенного ему ведомства.

Имеются известные схемы по освобождению от должности неугодных работников, занимающих политическую или административную государственные должности и трудоустройства на их места своих людей. Приведу их ниже:
1) Несмотря на то, что руководители несут персональную ответственность за выполнение возложенных на государственный орган задач, они часто жертвуют своими заместителями, занимающими политические государственные должности и при удобном случае вносят предложения об освобождении их от занимаемых должностей. Вместо них вносят лояльных кандидатур для включения в свою команду. Если ранее часто встречались заместители, которые работали с несколькими руководителями, то сегодня ситуация противоположная и очень часто меняются их заместители. Частая замена заместителей, как показывает практика, приводит к нестабильности при реализации политики министерства или ведомства.

2) Еще больше урон наносит деятельности государственных органов увольнение старых кадров, занимающих административные государственные должности и трудоустройство на их места своих кадров. Для освобождения от должности работника выставляют его в негативном свете, налагают дисциплинарные взыскания и в конце заставят уйти с работы “по собственному желанию”. Если работник выдержит все эти нападки со стороны руководства, то организуют “сокращение штата” в связи с реорганизацией государственного органа и сокращают именно его должность, и все будет сделано в рамках “закона”. Таким образом руководитель избавляется от неугодного работника и откроется вакансия для приема на работу своего кадра. Теперь можно свободно дышать и принимать на работу своих близких. И здесь закон на стороне руководителя. В Кыргызстане конкурсный отбор на замещение вакантных должностей состоит из 2 этапов: компьютерное тестирование в Государственной кадровой службе и собеседование в государственном органе под наблюдением руководителя. Какой бы балл не набрал на первом этапе, твою судьбу решает комиссия при собеседовании и рекомендацию на трудоустройство от послушного статс-секретаря/главы аппарата получает именно близкий кадр руководителя.

Всему этому способствует несовершенство законодательства в Кыргызстане и корыстные цели руководителей некоторых государственных органов.
Резюмируя эту схему, предлагаю как коррупциогенные факторы: проводить реорганизацию государственных органов только по решению Правительства и отменить этап собеседования для замещения вакантных должностей при конкурсном трудоустройстве профессиональных кадров.

Тем самым для руководителей государственных органов устраняется лазейка в законодательстве для приема слабых кадров и они будут вынуждены работать с теми старыми работниками, которые будут принимать активное участие в реализации задач, стоящих перед государственным органом.
Тогда откроется дорога профессиональным работникам и подтвердится слова президента Жээнбекова на открытии школы Газпрома в Кыргызстане о том, что «Глубокие знания дают силу любому человеку и облегчают его жизнь».

Акил Улан

: 0

Оставить комментарий

ПРАВИЛА КОММЕНТИРОВАНИЯ:

1) Не употребляйте ненормативную лексику.
2) Не оскорбляйте автора статьи или авторов комментариев.
3) Не размещайте в поле комментария статьи других авторов или ссылки на них.
4) Комментируя статью, не отклоняйтесь от ее тематики, не вступайте в перепалку с собеседниками.
5) Не размещайте в комментариях политический или личностный пиар, а так же рекламную информацию.
6) Не допускайте в комментариях разжигания межнациональной и межрегиональной розни.
7) Не оскорбляйте высших должностных лиц государства.
8) Не размещайте призывов к свержению строя или к иным противоправным действиям.

ПРИМЕЧАНИЯ:
- Авторы публикаций не вступают в переписку с комментаторами и не обсуждают собственные с материалы.
- Редакция не несет ответственности за содержание комментариев.

АДМИНИСТРАЦИЯ САЙТА ПРЕДУПРЕЖДАЕТ – категорически запрещено обсуждать в комментариях политику редакции или действия модератора, а так же распространять личные сведения о сотрудниках редакции и владельцах сайта.

В случае нарушения какого-либо правила комментарий удаляется.
При злостных и повторяющихся, намеренных нарушениях доступ к размещению комментариев блокируется.

Последние новости
Инфляция в Кыргызстане с начала года составила 5,1%
Вчера, 16:42
МВД: Запрета на работу ресторанов и банкетных залов после 22.00 нет
Вчера, 16:36
ГКНБ конфисковал у холдинга «Аю» имущество на 10 миллиардов сомов
Вчера, 16:33
Почему в Бишкеке отстают от графика вывоза мусора
Вчера, 16:30
Садыр Жапаров прокомментировал ситуацию на Ближнем Востоке
Вчера, 13:56
«Интервидение». Российский продюсер Максим Фадеев будет болеть за Кыргызстан
Вчера, 13:54
Врачам запретят работать в частных клиниках без пятилетнего стажа в госбольнице
Вчера, 13:52
Будет как в Америке. Зачем в Бишкеке демонтируют мусорные площадки
Вчера, 13:50
Офицеры войсковой части «Кой-Таш» брали у солдат деньги за отпуска, «самоволку» и использование мобильников, - ГКНБ
Вчера, 10:14
Штормовое предупреждение: ожидается резкое понижение температуры
14-09-2025, 19:21
Семью Атамбаева начали выселять из дома в Кой-Таше
14-09-2025, 13:06
Главные экологические проблемы Бишкека — это загрязнение воздуха и мусор
13-09-2025, 07:45
НАТО расставило ловушку для России в Бишкеке. Тайная миссия нового посла рассекречена
13-09-2025, 07:40
Госагентство по управлению госимуществом рассказало, что будет на месте дома Атамбаева в Кой-Таше
12-09-2025, 19:34
Россия начала выдворять нелегальных мигрантов. Комментарий МИД Кыргызстана
12-09-2025, 16:55
В дома Атамбаева в Кой-Таше пришли судоисполнители. Кадыр Атамбаев рассказал подробности
12-09-2025, 16:52
Глава Института сейсмологии прокомментировал землетрясение, которое ощутили бишкекчане
12-09-2025, 16:51
Бишкекчане ощутили сильное землетрясение
12-09-2025, 16:49
Инициативная группа депутатов начала сбор подписей за самороспуск Жогорку Кенеша
12-09-2025, 13:39
В Минздраве рассказали, какие больницы не переедут в новый медицинский городок
12-09-2025, 13:36
Три государственных университета реорганизовали путем присоединения к КНУ
12-09-2025, 13:34
Кыргызстан вошел в число крупных импортеров водки из России
12-09-2025, 09:33
«Рубеж-2025». Контингенты стран ОДКБ направляются в Кыргызстан на учения
12-09-2025, 09:30
Парламент одобрил введение уголовной ответственности за нападение на врачей
12-09-2025, 09:29
В Токмаке откроется исламская академия
11-09-2025, 15:51
Президент Садыр Жапаров встретился с представителями Rothschild & Co
11-09-2025, 15:48
Двух граждан Кыргызстана, задержанных в Нигерии за кибермошенничество, вернули на родину
11-09-2025, 09:52
Киргизия заставит Центральную Азию платить за воду
10-09-2025, 20:15
Более 85 тысяч граждан Кыргызстана попали в «черный список» России, четверть из них — несовершеннолетние
10-09-2025, 16:35
Что предпринимает кабмин для снижения импортозависимости Кыргызстана
10-09-2025, 10:22
У соседей
Чтобы отдалить страны ЦА от России, ЕС навязывает им "расширенное партнерство"
Сегодня, 06:00
Казахстан закупил у Китая технологии для массовой слежки — СМИ
Сегодня, 06:00
Зачем Казахстан финансирует афганскую железную дорогу
Сегодня, 06:00
Американская приманка для Ташкента
Вчера, 06:00
НАТО захватывает Каспий и продвигается в ЦА – разрезая коридор Север–Юг, - Айнур Курманов
Вчера, 06:00
Если Узбекистану не хватит? Эксперт об "энергетическом плече" Казахстану и Афганистану
Вчера, 06:00
Футбольные грезы Казахстана, или Узбекский опыт в помощь
14-09-2025, 07:48
В Узбекистане нашли самую старую жительницу Земли
13-09-2025, 06:00
Образ Узбекистана в казахстанских медиа: партнерство или навязанная медиаповестка?
13-09-2025, 06:00
Узбекистан согласился вернуть Афганистану 57 военных вертолетов — СМИ
12-09-2025, 09:32
В Узбекистане планируют повысить минимальный пенсионный возраст
12-09-2025, 06:00
Казахстан планирует построить железную дорогу в Афганистане в ближайшие два года
12-09-2025, 06:00
Мировые новости
В Польше сделали громкое заявление о войне с Россией
Сегодня, 06:51
Без чего не обходится ни один приём в Кремле: Пять вещей, о которых вы даже не задумывались
Сегодня, 06:00
За перекрытие белорусской границы Польше придется объясняться перед Китаем
Сегодня, 06:00
Спектакль с беспилотниками надломил отношения Польши и США
Сегодня, 06:00
Германия вновь пробивает дно отношений с Россией
Сегодня, 06:00
Белорусским пенсионером быть выгоднее, чем российским
Сегодня, 06:00
Россия сошлась с США в энергетическом клинче
Сегодня, 06:00
Снижение ключевой ставки затронет каждого
Сегодня, 06:00
ООН под давлением. Как может выглядеть реформа Всемирной организации
Сегодня, 06:00
Ватикан против технофеодалов Силиконовой долины: чем искусственный интеллект пугает старейших идеологов планеты
Сегодня, 06:00
Спонсоры Киева вступили в спор из-за денег
Сегодня, 06:00
В Приднестровье готовятся к зиме без газа
Сегодня, 06:00
На Земле происходит самая сильная магнитная буря за 3 месяца
Вчера, 17:43
У россиян закрепляют привычку к отсутствию интернета
Вчера, 06:00
Одессу оккупирует Румыния: НАТО готовит раздел Украины
Вчера, 06:00
Энергетическое партнерство по принуждению
Вчера, 06:00
Соцсети
Белый Парус в Telegram
Белый Парус на Facebook
Интергласс-Строй
Гороскоп

Гороскоп с 15 по 21 сентября 2025 года. Какие события наиболее вероятны в ближайшие дни? К чему вам стоит подготовиться? Чего избегать, к чему стремиться? Ответы на эти вопросы вы найдете в еженедельном гороскопе.

Подробнее »


Tehnoinvest
Курс валют НБКР
На 16.09.2025
USD 87,4500
EUR 102,6401
CNY 12,2768
KZT 0,1616
RUB 1,0426